开云体育

行为守则1-1

治理先容

作为一家国际化公司，开云体育集团坚持合规谋划，恪守高标准的商业行为和品德规范。我们起劲为所有员工、客户和其他利益相关者创立一个增进尊重、责任、诚信以及价值的事情情形。开云体育集团坚持并进一步制订透明的政策和实践，以统一的方法指导我们应对开云体育营业在外地和全球面临的挑战。制订本行为准则的是一个动态的、一连的历程，需要一直的刷新事情。
开云体育集团遵守所有相关的适用执法、规则和规章。开云体育集团专注于组织治理，以乐成地将情形、社会和合规允许融入组织文化。治理允许、文档、纪录、流程、培训、政策、危害评估缓和解步伐有助于识别和监控对适用执律例则的遵守情形。

人权和劳工权力

人权和劳工权力是普遍的、固有的和不可剥夺的，开云体育集团尊重并致力于实现这些权力，并要求其营业同伴也这样做。
小我私家有权获得自愿、清静、公正赔偿和；と说淖鹧系木鸵。在开云体育集团内，所有事情都是自愿的（不使用任何形式的仆从、牢狱、强迫、左券或非自愿劳动），员工可以在合理通知的情形下自由去职或终止雇佣关系。在组织和价值链中，我们禁止忍童工。我们尊重外地执法划定的事情时间、人为和福利。我们认可并尊重外地执律例模内员工自由结社和整体谈判的权力。

无歧视、无骚扰、尊重

开云体育集团为员工提供公正、公正的事情情形，勉励员工发挥创业立异精神，引发潜能，一连创立价值。
我们致力于在整个开云体育集团实现多元化、公正和容纳，重视所有配景，不分性别、种族、宗教或其他受；ぶ拔。多样性、公正获得时机、容纳性、公正待遇和非歧视是我们在整个组织中获得尊重的焦点价值观。开云体育集团致力于为每小我私家创立一个容纳的事情情形。我们拥抱并庆祝每位员工为开云体育事情场合带来的奇异履历、看法和文化配景。开云体育集团起劲营造一种闪开云体育员工感应受到尊重、重视和赋权的情形，开云体育团队成员站在资助我们增进和维持容纳性事情场合的最前沿。开云体育集团的所有员工也应以尊严和尊重的态度看待他人，并解决和报告不当行为。无论是在办公室照旧在任何与事情相关的情形下，都不会容忍威胁或暴力行为。任何威胁或暴力行为必需被连忙报告。

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开云体育集团认真任地治理其运营，并遵守情形；は喙氐闹绰衫颉⒃市怼⒒。我们致力于生产谋划和情形；さ目梢涣。我们有责任只管镌汰开云体育运动对情形或社会的影响，包括气体排放、废物、接纳、水和能源的使用和处置惩罚。因此，我们通过认真任的营业运营和提倡环保的产品研发来；で樾。
在组织内，我们认真任地治理有害物质，并遵守适用的接纳和处置惩罚的执律例则，包括但不限于 ROHS、REACH、Level、冲突矿产（认真任采购矿物和其他质料）、Mindful Materials和其他质料规则。开云体育集团确保拥有并坚持遵守所有相关的情形允许和报告。

情形

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开云体育集团通过整合健全的康健与清静治理实践、职业清静程序和制度，康健和清静的执律例则，进一步包管清静的事情情形。同时员工会获得响应的指导和培训，并且我们会提前接纳适当步伐以应对紧迫情形，任何此类事务的爆发必需被纪录和报告。

康健清静的事情场合是一切事情的基础，开云体育集团致力于建设和维护康健清静的事情场合。员工通过我们创立的产品起劲维护和加入建设康健清静的事情场合。商业同伴自觉遵守国家相关执律例则和组织的康健清静指南，确保康健清静的事情情形。

康健和清静

Health and Safety

多领域的合规建设

反行贿、反糜烂、反诓骗

开云体育集团致力于在与客户、供应商、政府机构和其他第三方打交道时遵守高标准的道品行为，并要求其员工和营业相助同伴遵守最高标准的道品行为。严禁任何形式的行贿、糜烂、勒索和挪用公款。我们遵守各自的国际反糜烂条约和适用的反糜烂执法。
开云体育集团阻挡任何直接或间接提供或接受行贿以获取新营业或保存现有营业的行为。我们不送出或接受来自商业同伴的奢侈礼遇或礼物（包括特殊产品、红包、购物卡等）。无论员工在开云体育集团担当何种职务，我们均不接受诓骗行为。诓骗可以用最简朴的形式界说为对某人或某个整体举行诱骗，并有意谋取经济或小我私家利益。

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公正竞争、反垄断、利益冲突

作为一个国际集团，我们致力于公正和品德的竞争。开云体育集团重视适用的反垄断和竞争法（不得勾通投标、固定价钱、抵制、勾通市场分派、搭售和捆绑产品、使用诱骗性商业行为、滥用市场支配职位或其他反竞争行为）。开云体育产品和效劳基于优点、无与伦比的质量、功效和有竞争力的价钱举行销售。
我们通过培训和内部流程阻止利益冲突，不允许第三方通过提供凌驾合理和文化可接受规模的利益、礼物或恩德来影响或试图影响员工或其家庭成员。

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反洗钱

洗钱是指通过种种手段掩饰、遮掩不法所得及其所得的泉源和性子，使其正当化的行为。开云体育集团遵守相关反洗钱执法，不加入任何洗钱运动，并设置了反洗钱流程。

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知识产权和商业神秘；ぁ⒆什

开云体育集团确保创立、使用和；ぷ约旱纳桃瞪衩亍⒅恫ā⑹忠蘸妥ㄓ惺忠，并尊重第三方的此类知识产权。开云体育集团的营业相助同伴应尊重他人的知识产权，并需要接纳一切须要步伐；に说拇死嘀恫。
神秘信息只会分发给那些绝对需要知识才华完成使命的员工。此类神秘信息包括非果真信息、客户数据、财务和本钱数据、营业妄想、谋划报表、定价信息、市场和销售数据、营业运动信息、人事档案、组织结构图等。员工有义务；ふ庋男畔。只有获得授权的职员才华为授权的特定目的使用商业神秘和神秘信息和资产。
开云体育集团重视；す咀什。所有员工都有责任；ぷ什托畔⒚庠馑鸹怠⑸ナА⑼登浴⑵陶藕屠挠。

数据；ず颓寰

开云体育集团拥有网络清静流程和控制步伐，；な荨⑿∥宜郊摇⒆ㄓ泻蜕衩匦畔，并确保遵守外地适用的隐私、数据；ず托畔⑶寰仓绰衫。

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无内幕生意、金融和出口管制

开云体育是一家在上海证券生意所上市的公司。我们遵守内幕生意规则并制订严酷的相同和保密政策。
开云体育集团遵守与财务会计和报告相关的公认会计原则、制度和其他适用执律例则。该组织的会计纪录和报表必需真实准确地反应生意信息。我们确保开云体育集团相关营业的财务纪录和财务报表准确可靠。不允许不当或伪造账目、文件或财务报告，居心混淆账目，以及不当预付款或收入确认。
开云体育集团遵守出口管制执法，并遵守适用于我们营业的出口或商业制裁或其他禁令。

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对商业同伴的期望

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我们自己设定的标准是我们对营业相助同伴和供应链的期望。为确保遵守本行为准则，营业相助同伴必需向其员工和营业相助同伴转达本行为准则的义务，并纪录和审核遵守情形。
开云体育有权对与营业相关的账簿和纪录举行审计。

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举报人；

违反行为准则可能会给开云体育集团带来小我私家、执法、声誉和财务方面的效果。所有现实或疑似违规行为都需要实时通知。我们信托开云体育员工和营业相助同伴——并认真看待规则和执法。若是您发明涉嫌刑事犯法、违法行为、不当行为或违反本行为准则的行为，您可以通过我们各自的网站直接联系开云体育，为重修信誉、信托和合规做出孝顺。

举报渠道

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别的，我们还设有一个举报渠道，可确Ｉ衩匦圆⒖赡涿褂。有关举报的更多详细信息，请会见https://en.easywhistle.com/users。

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部件

系统

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